Sosialisasi Pembaruan Pengelolaan Kinerja Tahun 2026 diselenggarakan oleh Balai Guru dan Tenaga Kependidikan Kalimantan Selatan (BGTK Kalsel) pada Jum’at, 23 Januari 2026 pukul 09.00 WIB. Kegiatan ini bertujuan memberikan pemahaman menyeluruh mengenai arah kebijakan serta mekanisme terbaru dalam pengelolaan kinerja aparatur. Acara berlangsung tertib dan mendapat perhatian serius dari para peserta yang hadir.
Sosialisasi tersebut diikuti oleh Teguh Santoso, S.H., selaku Panitera Muda Hukum, bersama peserta lainnya dari berbagai latar belakang instansi. Kehadiran peserta mencerminkan komitmen untuk meningkatkan kualitas kinerja yang selaras dengan kebijakan nasional tahun 2026. Diskusi interaktif menjadi bagian penting dalam memperdalam pemahaman materi yang disampaikan.
Narasumber kegiatan ini adalah Zaina Radiana yang memaparkan substansi pembaruan pengelolaan kinerja secara komprehensif. Dalam paparannya, ia menekankan pentingnya keselarasan antara perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi kinerja, dengan menyatakan, “Pembaruan pengelolaan kinerja tahun 2026 menuntut aparatur untuk lebih adaptif, terukur, dan berorientasi pada hasil.” Materi disampaikan secara sistematis sehingga mudah dipahami oleh seluruh peserta.
Melalui sosialisasi ini, diharapkan peserta mampu mengimplementasikan kebijakan pengelolaan kinerja secara efektif di lingkungan kerja masing-masing. BGTK Kalsel menegaskan komitmennya untuk terus mendampingi proses peningkatan kapasitas sumber daya manusia secara berkelanjutan. Kegiatan ini menjadi langkah strategis dalam mendukung terwujudnya tata kelola kinerja yang akuntabel dan profesional.
